En tant que travailleur temporaire, comme tout salarié vous recevez à la fin du mois une fiche de paie dans laquelle figure votre rémunération brute et votre rémunération nette.

Les montants affichés sur l'application sont-ils en brut ou en net ?

Tous les montants affichés sur l'application sont des montants bruts.
Ceux-ci relèvent parfois d'estimations qui peuvent comprendre les indemnités de fin de mission, et les indemnités compensatrices de congés payés, le cas échéant, cela vous sera indiqué.
Il est impossible pour Side de déterminer une estimation de votre salaire net pour une mission puisque ce dernier dépend d'éléments extérieurs (comme votre taux de prélèvement à la source personnalisé par exemple). Cette information ne vous sera donc accessible qu'à réception de votre bulletin de salaire.

Le salaire de référence peut-il évoluer ?

Le salaire minimum de référence est de 10,03 euros brut par heure. Ce salaire peut évoluer en fonction des conventions collectives spécifiques à l'entreprise dans laquelle vous allez travailler.

Qu'est ce que l'indemnité de fin de mission ?

Cette indemnité a pour objectif de compenser la précarité de l'emploi. Elle représente 10% de votre rémunération brute et est versée à la fin de votre mission.

Attention, ces indemnités ne sont pas dues dans certains cas, par exemple : rupture du contrat sur l’initiative du salarié, faute grave du salarié, embauche immédiate en CDI, conformément aux dispositions de l'article L 1251-32 et L1251-33 du code du travail.

Qu'est ce que l'indemnité de congés payés ?

En tant que travailleur temporaire chez Side, vous avez le droit aux indemnités de congés payés. Elle sont égales à 10% de la rémunération brute totale de la mission. Elles sont versées à la fin de la mission.

Quels sont mes avantages en fonction des différentes missions ?

Vous avez le droit à certains avantages optionnels qui sont compris dans votre salaire.

  • La participation au frais de transport
  • Les tickets restaurants
  • La prime de froid
  • La majoration des heures de nuits
  • La majoration des heures supplémentaires

L'ensemble de ces avantages seront précisés dans l'offre de mission, dans votre contrat de mission et sur votre fiche de paie. Pour toute question, n'hésitez pas à contacter notre support client.

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